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　緊急事態が解除されて一ヶ月半、コロナ感染者は減少しています。コロナ感染が一段落しても、コロナと共存はしばらく続きそうですが、未来に向かっては、一人ひとりがこれまで培ってきた概念から脱却して、新しいチャレンジができる環境づくりを目指さなければなりません。

　今月の始め、webで鳥大生と「シゴトリップ」と名付けられた対談がありました。これからの仕事の選び方や社会人になることの不安、弊社の紹介等々について、コーディネーターのもと、４名の鳥大学生と私、そして弊社の若手社員が参加しました。

　今回参加してくれた学生は、インターネットから得た情報を基にして、自分が知りたいことの質問をしてきました。私に対しては、どのようにして社長になったのか、会社を大きくする時の苦労はなにか、未体験の事態に遭遇した時の対応はどうしたのか、新社名とコーポレートスローガンの意味することはなにか、等々沢山また突っ込んだ質問がありました。

　私は、ほとんど体験談になりましたが、中でも学生と社会人になったときの一番の違いについて話しました。

　学生の時は、自分の判断で「やろう・やりたくない」がある程度許されましたが、社会に入れば、社会や組織の求めに対して、自分の力を発揮することが求められます。その中には、好きでやりたいこともあれば、苦手で避けていきたいことも多々あります。しかし、苦手だと思いこむことが一番の敵であること、挑戦することで新しい得意分野が広がっていくことなどを話しました。

　今までの自分の甘い思い込こみは通用しないこと、そして未経験なことを求められたときこそ、前向きに取り組んで力をつけるチャンスであることを強調しました。

　今回参加した学生さんは、このチャレンジ精神旺盛でしたので、私の意見への反応も良好でした。

　ここ一年以上コロナ対応の中、弊社は８月に新社屋を建設移転し、未来に向かって新たな一歩を踏み出しました。

　新社名、コーポレートスローガンは、未来に向かって飛躍する企業を目指すチャレンジの象徴です。

　社会がコロナで混迷している今だからこそ、一人ひとりのチャレンジが大きなベクトルになって、未来に向かって躍進していけるよう行動しましょう。