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社長ブログ
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			2025年10月【No.189】
1枚のタオルが地域を結ぶ - 
			2025年8月【No.188】
静岡県の「点から空間情報を活用した先進的な未来のまちづくり」 - 
			2025年7月【No.187】
4者による「生物多様性保全協定」を締結しました - 
			2025年6月【No.186】
富士山の崩落の実態 - 
			2025年5月【No.185】
中古車輸出業界の覇者
~挑戦を続ける起業家の実像~ - 
			2025年4月【No.184】
2025年4月1日 新入社員へのメッセージ - 
			2025年3月【No.183】
新入社員ご家族様向け説明会を開催しました(3/13) - 
			2025年2月【No.182】
18歳と81歳の違い - 
			2025年1月【No.181】
新年を迎えて - 
			2024年12月【No.180】
感謝の気持ちを込めて年末挨拶 - 
			2024年11月【No.179】
孤立集落へ 命の道をつなげ 〜東日本大震災 6日間の闘い〜 - 
			2024年10月【No.178】
秋田の全国花火競技大会「大曲の花火」に感動! - 
			2024年9月【No.177】
~最終の社員旅行の思い出~ - 
			2024年8月【No.176】
~・~・~ 社員旅行続編 ~・~・~ - 
			2024年7月【No.175】
第一弾の岡山・四国コースの社員旅行に参加して - 
			2024年6月【No.174】
熊本県球磨川豪雨災害の復旧視察に参加して - 
			2024年5月【No.173】
大山のブナの木をご存知ですか? - 
			2024年4月【No.172】
4月1日 新たに6名の社員が仲間となり 我社の春もスタートしました - 
			2024年3月【No.171】
新入社員保護者様向け会社説明会の挨拶ならびに感想 - 
			2024年2月【No.170】
10年間で売上高3倍の秘訣 - 
			2024年1月【No.169】
2024年 新年挨拶 - 
			2023年12月【No.168】
年末挨拶 ~感謝の気持ちを込めて~ - 
			2023年11月【No.167】
ミュージカル公演を鑑賞しました - 
			2023年10月【No.166】
健康経営を目指します - 
			2023年9月【No.165】
税務調査を受けて - 
			2023年8月【No.164】
エスジーズになって初めての国土交通省功労者表彰 - 
			2023年7月【No.163】
お客様の信頼と期待を実感しました - 
			2023年6月【No.162】
BS(ブラザー・シスター)制度を7月からスタートさせます - 
			2023年5月【No.161】
創立47周年を迎えて(我が社の誕生のいきさつ) - 
			2023年4月【No.160】
社長就任の挨拶回りで感じたこと - 
			2023年2月【No.159】
日日是好日 - 
			2023年1月【No.158】
しあわせはいつも じぶんのこころがきめる - 
			2022年11月【No.157】
ゼロカーボンにチャレンジ - 
			2022年10月【No.156】
寄せ書きの想い - 
			2022年9月【No.155】
人脈づくりの難しさ - 
			2022年8月【No.154】
三次元技術は救世主 - 
			2022年8月【No.153】
未来に突進する - 
			2022年7月【No.152】
未来を見据えて取り組む - 
			2022年6月【No.151】
変化に目を向ける - 
			2022年5月【No.150】
粉骨砕身でまい進 - 
			2022年4月【No.149】
熱意が会社を動かします(企業理念より) - 
			2022年3月【No.148】
目線を変える - 
			2022年2月【No.147】
研修は自分を磨くチャンス - 
			2022年1月【No.146】
今年は、「変わる」と「チャレンジ」 - 
			2021年12月【No.145】
今年は会社が変わった - 
			2021年11月【No.144】
チャレンジで成長する - 
			2021年10月【No.143】
環境、自分、会社が変わる - 
			2021年9月【No.142】
変化にチャレンジする - 
			2021年9月【No.141】
思い込みを捨てる - 
			2021年7月【No.140】
双方向コミュニケ―ション - 
			2021年6月【No.139】
守破離の行動 - 
			2021年5月【No.138】
納期を守る - 
			2021年4月【No.137】
新しい道を切り開く - 
			2021年3月【No.136】
ロゴマークの三色が描き出す - 
			2021年2月【No.135】
ゆでガエルにならない - 
			2021年1月【No.134】
コロナ禍でも心身は一新 - 
			2020年12月【No.133】
朝の来ない夜はない、新しい挑戦をしよう - 
			2020年11月【No.132】
ガラスの天井を破る - 
			2020年10月【No.131】
次の一手を打つ - 
			2020年9月【No.130】
問題に挑む力を持つ - 
			2020年8月【No.129】
コロナと働き方改革 - 
			2020年7月【No.128】
危機を乗り越える三要素 - 
			2020年6月【No.127】
コロナ第一波後に思う - 
			2020年5月【No.126】
コロナに思う - 
			2020年4月【No.125】
トラブルには正面から取り組む - 
			2020年3月【No.124】
変化はチャンスのとき - 
			2020年2月【No.123】
企業の魅力を発信する - 
			2020年1月【No.122】
心の鍛錬と他力本願 - 
			2019年12月【No.121】
平成から令和・時代の変わりに心すること - 
			2019年11月【No.120】
気くばりのすすめ - 
			2019年10月【No.119】
老舗の歴史力 - 
			2019年9月【No.118】
決断の難しさ - 
			2019年8月【No.117】
ビジネスと出会い - 
			2019年7月【No.116】
5パーセントの意識行動 - 
			2019年6月【No.115】
逆境はイノベーションの好機 - 
			2019年5月【No.114】
わからないことは「お任せ」にしない - 
			2019年4月【No.113】
人は城、人は石垣、人は堀 - 
			2019年3月【No.112】
負けない生きかた・・・Don’t give up hope - 
			2019年2月【No.111】
ビジネスは誠実が決め手 - 
			2019年1月【No.110】
犬も歩けば棒にあたる - 
			2018年12月【No.109】
今年の漢字は『災』 - 
			2018年11月【No.108】
道路網の整備とビジネスチャンス - 
			2018年10月【No.107】
進化するICTと人の脳力 - 
			2018年9月【No.106】
備えあれば憂いなし - 
			2018年8月【No.105】
食は人を表す - 
			2018年7月【No.104】
仕事を面白くする - 
			2018年6月【No.103】
マニュアルチックの中に潜むもの - 
			2018年5月【No.102】
目標はひとつ、やり方は複数 - 
			2018年4月【No.101】
環境整備の気づき - 
			2018年3月【No.100】
一芸に秀でる技術力 - 
			2018年2月【No.99】
身近な働き方改革 - 
			2018年1月【No.98】
ちょっと一言の勇気 - 
			2017年12月【No.97】
プラスのスパイラルを強くする - 
			2017年11月【No.96】
森の中の木をみる視点 - 
			2017年10月【No.95】
ところ変われば、マナーもそれぞれ - 
			2017年9月【No.94】
仕事を激変させるICT - 
			2017年8月【No.93】
言葉は体を表す - 
			2017年7月【No.92】
夢を実現させるチカラ - 
			2017年6月【No.91】
仕事のやり方が変わる - 
			2017年5月【No.90】
百害あって一利なし - 
			2017年4月【No.89】
新年度を迎えて - 
			2017年3月【No.88】
出会って相手を知る - 
			2017年2月【No.87】
運転マナーから学ぶ - 
			2017年1月【No.86】
他者への思いやりを大切にする - 
			2016年12月【No.85】
年末の一期一会 - 
			2016年11月【No.84】
何事も手間を惜しまない - 
			2016年10月【No.83】
高齢の先輩は元気です - 
			2016年9月【No.82】
ボランティア活動を継続する - 
			2016年8月【No.81】
新規事業の取り組み - 
			2016年7月【No.80】
危険を察知するく - 
			2016年6月【No.79】
志は高く - 
			2016年5月【No.78】
社風をつくる行動力 - 
			2016年4月【No.77】
新しい組織体制が目指すもの - 
			2016年3月【No.76】
一言の重み - 
			2016年2月【No.75】
人生を活きるわざを見つける - 
			2016年1月【No.74】
志は大きく、目標は小さくてもよい - 
			2015年12月【No.73】
組織作りは、個の育成 - 
			2015年11月【No.72】
我慢すること - 
			2015年10月【No.71】
目先の目標を大切にする - 
			2015年9月【No.70】
初心忘るべからず - 
			2015年8月【No.69】
想像力を磨く - 
			2015年7月【No.68】
新規事業は人財とやる気 - 
			2015年6月【No.67】
変化にチャンスあり - 
			2015年5月【No.66】
目に見えないサービス - 
			2015年4月【No.65】
人手不足が深刻になっている - 
			2015年3月【No.64】
規制改革は劇薬です - 
			2015年2月【No.63】
人口減少の時代 - 
			2015年1月【No.62】
日本人の力 - 
			2014年12月【No.61】
森の中の木として捉えよ - 
			2014年11月【No.60】
天は自ら助くる者を助く - 
			2014年10月【No.59】
情報をコントロールする - 
			2014年9月【No.58】
自然災害から学ぶ - 
			2014年8月【No.57】
リーダーに求められること - 
			2014年7月【No.56】
人財不足の対応 - 
			2014年6月【No.55】
企業のNPO活動 - 
			2014年5月【No.54】
情けは人の為ならず - 
			2014年4月【No.53】
おもてなしの心 - 
			2014年3月【No.52】
原点回帰 - 
			2014年2月【No.51】
レクリエーションは楽しい - 
			2014年1月【No.50】
新年の成長戦略 - 
			2013年12月【No.49】
今こそ社内のきずなを深めよう - 
			2013年11月【No.48】
継続は力なり - 
			2013年10月【No.47】
人のふり見て我がふり直せ - 
			2013年9月【No.46】
東京オリンピックへチャレンジ - 
			2013年8月【No.45】
心・技・体 - 
			2013年7月【No.44】
工期短縮が産み出すもの - 
			2013年6月【No.43】
武田信玄の名言 - 
			2013年4月【No.42】
好きこそ物の上手なれ - 
			2013年3月【No.41】
TPP(環太平洋連携協定)とコストダウン - 
			2013年3月【No.40】
ボランティア活動が生み出すもの 
2010年2月【No.1】
	ハイ・サービス日本300選
	 弊社の測量設計業は、国の業界分野で言えば「サービス業」になることをご存知ですか。所轄行政が国交省になるので「建設業」のイメージがありますが、広域ではサービス業のジャンルになります。
 そして今回、ウシオ電機の牛尾治朗氏が会長をされている「財団法人日本生産性本部」からハイ・サービス日本300選に選出されました。2007年11月第1回では21社を選出、これまで218社が選ばれました。今回選出された会社は、王将フードサービス(餃子の王将)、コメリ(ホームセンターコメリ)、ぐるなび(飲食店検索)等、その業界でも有名な会社が勢ぞろいでしたが、測量設計業からの選出は初めてでした。
 推薦をしていただいた中国経産省のサービス産業課長の弁では、「構造不況に陥っている建設業界のなかで、何とかしようというやる気!継続して改善に取り組む姿勢!業務改善にものづくりのカンバン方式を取り入れた工夫!」と評価をいただきました。
受賞は出発点です。生産性の向上が社員の物心両面の満足につながり、そしてお客様満足として成果が出せるように頑張ります。
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			2025年10月【No.189】
1枚のタオルが地域を結ぶ - 
			2025年8月【No.188】
静岡県の「点から空間情報を活用した先進的な未来のまちづくり」 - 
			2025年7月【No.187】
4者による「生物多様性保全協定」を締結しました - 
			2025年6月【No.186】
富士山の崩落の実態 - 
			2025年5月【No.185】
中古車輸出業界の覇者
~挑戦を続ける起業家の実像~ - 
			2025年4月【No.184】
2025年4月1日 新入社員へのメッセージ - 
			2025年3月【No.183】
新入社員ご家族様向け説明会を開催しました(3/13) - 
			2025年2月【No.182】
18歳と81歳の違い - 
			2025年1月【No.181】
新年を迎えて - 
			2024年12月【No.180】
感謝の気持ちを込めて年末挨拶 - 
			2024年11月【No.179】
孤立集落へ 命の道をつなげ 〜東日本大震災 6日間の闘い〜 - 
			2024年10月【No.178】
秋田の全国花火競技大会「大曲の花火」に感動! - 
			2024年9月【No.177】
~最終の社員旅行の思い出~ - 
			2024年8月【No.176】
~・~・~ 社員旅行続編 ~・~・~ - 
			2024年7月【No.175】
第一弾の岡山・四国コースの社員旅行に参加して - 
			2024年6月【No.174】
熊本県球磨川豪雨災害の復旧視察に参加して - 
			2024年5月【No.173】
大山のブナの木をご存知ですか? - 
			2024年4月【No.172】
4月1日 新たに6名の社員が仲間となり 我社の春もスタートしました - 
			2024年3月【No.171】
新入社員保護者様向け会社説明会の挨拶ならびに感想 - 
			2024年2月【No.170】
10年間で売上高3倍の秘訣 - 
			2024年1月【No.169】
2024年 新年挨拶 - 
			2023年12月【No.168】
年末挨拶 ~感謝の気持ちを込めて~ - 
			2023年11月【No.167】
ミュージカル公演を鑑賞しました - 
			2023年10月【No.166】
健康経営を目指します - 
			2023年9月【No.165】
税務調査を受けて - 
			2023年8月【No.164】
エスジーズになって初めての国土交通省功労者表彰 - 
			2023年7月【No.163】
お客様の信頼と期待を実感しました - 
			2023年6月【No.162】
BS(ブラザー・シスター)制度を7月からスタートさせます - 
			2023年5月【No.161】
創立47周年を迎えて(我が社の誕生のいきさつ) - 
			2023年4月【No.160】
社長就任の挨拶回りで感じたこと - 
			2023年2月【No.159】
日日是好日 - 
			2023年1月【No.158】
しあわせはいつも じぶんのこころがきめる - 
			2022年11月【No.157】
ゼロカーボンにチャレンジ - 
			2022年10月【No.156】
寄せ書きの想い - 
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人脈づくりの難しさ - 
			2022年8月【No.154】
三次元技術は救世主 - 
			2022年8月【No.153】
未来に突進する - 
			2022年7月【No.152】
未来を見据えて取り組む - 
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変化に目を向ける - 
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粉骨砕身でまい進 - 
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熱意が会社を動かします(企業理念より) - 
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目線を変える - 
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研修は自分を磨くチャンス - 
			2022年1月【No.146】
今年は、「変わる」と「チャレンジ」 - 
			2021年12月【No.145】
今年は会社が変わった - 
			2021年11月【No.144】
チャレンジで成長する - 
			2021年10月【No.143】
環境、自分、会社が変わる - 
			2021年9月【No.142】
変化にチャレンジする - 
			2021年9月【No.141】
思い込みを捨てる - 
			2021年7月【No.140】
双方向コミュニケ―ション - 
			2021年6月【No.139】
守破離の行動 - 
			2021年5月【No.138】
納期を守る - 
			2021年4月【No.137】
新しい道を切り開く - 
			2021年3月【No.136】
ロゴマークの三色が描き出す - 
			2021年2月【No.135】
ゆでガエルにならない - 
			2021年1月【No.134】
コロナ禍でも心身は一新 - 
			2020年12月【No.133】
朝の来ない夜はない、新しい挑戦をしよう - 
			2020年11月【No.132】
ガラスの天井を破る - 
			2020年10月【No.131】
次の一手を打つ - 
			2020年9月【No.130】
問題に挑む力を持つ - 
			2020年8月【No.129】
コロナと働き方改革 - 
			2020年7月【No.128】
危機を乗り越える三要素 - 
			2020年6月【No.127】
コロナ第一波後に思う - 
			2020年5月【No.126】
コロナに思う - 
			2020年4月【No.125】
トラブルには正面から取り組む - 
			2020年3月【No.124】
変化はチャンスのとき - 
			2020年2月【No.123】
企業の魅力を発信する - 
			2020年1月【No.122】
心の鍛錬と他力本願 - 
			2019年12月【No.121】
平成から令和・時代の変わりに心すること - 
			2019年11月【No.120】
気くばりのすすめ - 
			2019年10月【No.119】
老舗の歴史力 - 
			2019年9月【No.118】
決断の難しさ - 
			2019年8月【No.117】
ビジネスと出会い - 
			2019年7月【No.116】
5パーセントの意識行動 - 
			2019年6月【No.115】
逆境はイノベーションの好機 - 
			2019年5月【No.114】
わからないことは「お任せ」にしない - 
			2019年4月【No.113】
人は城、人は石垣、人は堀 - 
			2019年3月【No.112】
負けない生きかた・・・Don’t give up hope - 
			2019年2月【No.111】
ビジネスは誠実が決め手 - 
			2019年1月【No.110】
犬も歩けば棒にあたる - 
			2018年12月【No.109】
今年の漢字は『災』 - 
			2018年11月【No.108】
道路網の整備とビジネスチャンス - 
			2018年10月【No.107】
進化するICTと人の脳力 - 
			2018年9月【No.106】
備えあれば憂いなし - 
			2018年8月【No.105】
食は人を表す - 
			2018年7月【No.104】
仕事を面白くする - 
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マニュアルチックの中に潜むもの - 
			2018年5月【No.102】
目標はひとつ、やり方は複数 - 
			2018年4月【No.101】
環境整備の気づき - 
			2018年3月【No.100】
一芸に秀でる技術力 - 
			2018年2月【No.99】
身近な働き方改革 - 
			2018年1月【No.98】
ちょっと一言の勇気 - 
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プラスのスパイラルを強くする - 
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森の中の木をみる視点 - 
			2017年10月【No.95】
ところ変われば、マナーもそれぞれ - 
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仕事を激変させるICT - 
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言葉は体を表す - 
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夢を実現させるチカラ - 
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仕事のやり方が変わる - 
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新年度を迎えて - 
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出会って相手を知る - 
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運転マナーから学ぶ - 
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他者への思いやりを大切にする - 
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年末の一期一会 - 
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何事も手間を惜しまない - 
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高齢の先輩は元気です - 
			2016年9月【No.82】
ボランティア活動を継続する - 
			2016年8月【No.81】
新規事業の取り組み - 
			2016年7月【No.80】
危険を察知するく - 
			2016年6月【No.79】
志は高く - 
			2016年5月【No.78】
社風をつくる行動力 - 
			2016年4月【No.77】
新しい組織体制が目指すもの - 
			2016年3月【No.76】
一言の重み - 
			2016年2月【No.75】
人生を活きるわざを見つける - 
			2016年1月【No.74】
志は大きく、目標は小さくてもよい - 
			2015年12月【No.73】
組織作りは、個の育成 - 
			2015年11月【No.72】
我慢すること - 
			2015年10月【No.71】
目先の目標を大切にする - 
			2015年9月【No.70】
初心忘るべからず - 
			2015年8月【No.69】
想像力を磨く - 
			2015年7月【No.68】
新規事業は人財とやる気 - 
			2015年6月【No.67】
変化にチャンスあり - 
			2015年5月【No.66】
目に見えないサービス - 
			2015年4月【No.65】
人手不足が深刻になっている - 
			2015年3月【No.64】
規制改革は劇薬です - 
			2015年2月【No.63】
人口減少の時代 - 
			2015年1月【No.62】
日本人の力 - 
			2014年12月【No.61】
森の中の木として捉えよ - 
			2014年11月【No.60】
天は自ら助くる者を助く - 
			2014年10月【No.59】
情報をコントロールする - 
			2014年9月【No.58】
自然災害から学ぶ - 
			2014年8月【No.57】
リーダーに求められること - 
			2014年7月【No.56】
人財不足の対応 - 
			2014年6月【No.55】
企業のNPO活動 - 
			2014年5月【No.54】
情けは人の為ならず - 
			2014年4月【No.53】
おもてなしの心 - 
			2014年3月【No.52】
原点回帰 - 
			2014年2月【No.51】
レクリエーションは楽しい - 
			2014年1月【No.50】
新年の成長戦略 - 
			2013年12月【No.49】
今こそ社内のきずなを深めよう - 
			2013年11月【No.48】
継続は力なり - 
			2013年10月【No.47】
人のふり見て我がふり直せ - 
			2013年9月【No.46】
東京オリンピックへチャレンジ - 
			2013年8月【No.45】
心・技・体 - 
			2013年7月【No.44】
工期短縮が産み出すもの - 
			2013年6月【No.43】
武田信玄の名言 - 
			2013年4月【No.42】
好きこそ物の上手なれ - 
			2013年3月【No.41】
TPP(環太平洋連携協定)とコストダウン - 
			2013年3月【No.40】
ボランティア活動が生み出すもの 

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